自贸港建设持续增强干部干劲(2)

活动实行“查找堵点—限时核办—督查问效—评估销号”的工作闭环，对有能力解决、群众急难愁盼的问题立行立改；对需要多部门协同解决的问题，合力攻坚；对情况较复杂、一时解决不了的问题，明确路径、稳步推进。

截至11月上旬，全省19个县市和洋浦经济开发区、141个单位参加活动，厅级、处级干部下基层1.1万多人次，共查找堵点3569个，推动解决2221个。

转作风、长本事，在“查破促”一线锤炼干部

改革进入深水区，越来越多的改革需要弄潮者在浪尖上跳舞。海南全省上下深刻认识到，建设一支担当实干、作风优良的干部队伍，是抓住自贸港建设机遇的核心和关键。

领导带头示范，一级带着一级干。每位省领导认领一到两个堵点问题，牵头调研、寻找病根，全力推动问题解决；以厅级、处级领导干部为主体，广大干部持续深入查堵点、破难题。

海南省委组织部副部长、“查破促”活动办副主任周廉芬说，“查破促”活动开展以来，海南各级干部在认识上有提升，自觉主动地将解决问题的一线当作锻炼成才的“主战场”；在担当上有新作为，更加敢于迎难而上，主动作为；在服务上有新成效，更加主动为群众办实事、做好事、解难题；在创新上有新突破，更加善于用新思路应对新情况，用新办法破解老难题。

推动多项创新举措落地见效的海口市龙华区行政审批服务局局长曹献平深有感触地说：“自贸港要建立世界最高水平的开放形态，不改革是干不成的，‘查破促’活动让想干事、敢担当的干部有了更多改革的勇气和底气。”

海南省组织部门和纪检监察部门还制定推出公职人员容错纠错、澄清正名和重新使用典型案例通报发布制度，激励广大党员干部解放思想、敢闯敢试、担当作为。截至目前，全省已处理完成容错纠错案例3起、澄清正名案例18起，查处诬告陷害行为3人。

合力查堵点、聚力破难题、全力谋发展的浓厚氛围正在海南形成。

(责编：王震、陈键)