新消费场景崛起！加油站开始卖菜，大厨去送外卖(2)

　　此外，同程旅游联合咪店，旅游业跨界电商；银行APP跨界线上问诊、直播课堂；金融机构跨界做外卖；五星级酒店开通外卖渠道……企业跨界只有你想不到，没有他做不到。

2月20日，广汽集团自制口罩正式开始量产，日产能可达百万只。王华 摄

　　当然，除了衣食住行，更是有“人民需要什么，就造什么”的硬核跨界。

　　“汽车牌口罩”火速上线，饮料厂家牺牲生产线做消毒液，服装企业暂停“美丽”生产防护用品……一些具备跨界实力的企业发挥自身潜在优势和协同能力，快速改造车间，以十几万至上千万的日产量，填补紧缺物资缺口。

　　据天眼查的调查统计，今年以来，全国共有64个行业超过3000家企业经营范围新增了“口罩、防护服、消毒液、测温仪、医疗器械”业务。

　　“我是餐厅大厨，又是外卖小哥”

　　——企业共享员工打破“用工荒”和“闲得慌”

　　来自山东的小伙明浩本是一名餐饮行业的员工，措手不及的疫情让他的复工之日遥遥无期，兜里的钱也越来越少。2月中旬，正在着急的他收到了朋友带来的好消息：某物流企业的“人才共享计划”让他摇身一变成为了一名快递配送员。

　　据明浩介绍，报名过程很简单，填写好个人工作意向和居住地址等信息，当天就有人力部门的人与他取得联系，进行了体检、培训等一系列流程，只用了三天时间便顺利上岗。平日里就习惯了骑车上下班的他很快适应了自己的工作，和周围的老快递员们相处得很好，还学到了不少东西。

　　“之前的工作也给我保留着，疫情结束后随时可以返回原岗位。”明浩说，自己的朋友里共享员工不少，有餐厅服务员在超市里做了收银员，还有“懂技术的”进了工厂的流水线。

　　共享员工是特殊情形下产生的一种临时用工模式，电商、快递等企业面临“用工荒”，餐饮、旅游等企业员工又“闲得慌”，于是双方一拍即合。

　　员工被“借”走后，借入企业得到了人员补充，借出企业减轻了用工成本，员工获得了劳动报酬。最早招收共享员工的是在线零售行业，之后逐渐推广至物流、制造业等行业。

某生鲜电商平台与餐饮企业的“共享员工”与平台正式员工一起合作分拣食品。 殷立勤 摄

　　共享员工的盘子已经铺得相当大了。苏宁物流表示，自苏宁“人才共享计划”发起以来，陆续收到5000多份报名申请。盒马表示，截至3月6日，已有餐饮、酒店、影院等行业近50家企业的近4000名“共享员工”到盒马上岗。哈罗出行称，截至3月6日，其共享岗位计划已收到6400份个人岗位需求信息，已经有1000多名员工陆续上岗。

　　“一开始会觉得有点不好意思，感觉是别人施舍了口饭。但慢慢干起来就发现，这是个双赢的事，新单位也很需要我们。”现在的明浩和朋友聊天时，会称自己为“救火队员”。

　　在这个春天，很多年轻人像明浩一样，经历了绝望，又收获了希望。

　　很多个“明浩”和很多个企业都在相互支撑、相互鼓励，共同等待着他们心中的春天。