高校提前打响2021年“就业战” 求职偏向呈现新变革

　　万象向导员天天群发“符合岗亭”，求职练习营提早开营

　　高校提前打响2021年“就业战”

　　上外洋国语大学各学院老师操作双选会与企业HR对接用人需求。上外洋国语大学供图

　　方才已往的2020届高校结业生就业季还没让人缓过神来，最近几周，迎来会合返校没多久的各大高校，又开始提前机关2021届结业生的“就业大计”了。

　　“提前相识用人单元需求，冲破牢靠思维，斗胆拓展种种行业与规模。”9月底，在上外洋国语大学举行的2021届应届生就业校企交换会上，该校就业指导中心主任曹姝婧说。这场交换会，比往年早来了半年多，上外洋国语大学党委书记姜锋出席并给上海市外办、阿斯利康、中国工商银行等15家优秀用人单元揭晓证书。曹姝婧先容，2021年，学校会在原有的校企联动基本上，增强“走出去”力度，拓宽就业渠道。

　　中青报·中青网记者留意到，受疫情影响的“非凡就业季”方才已往，2021届应届生“就业战”已经在各大高校打响。

　　“就业热身赛”提前到来

　　8月中旬开始，复旦大学新闻学院的研究生文柯(假名)天天都存眷向导员在年级群里发的大量秋招相关信息，“说实话，很焦急。作为来岁结业的学生，本年的非凡环境也是让我措手不及。”此前，文柯本在寒假前就打算好2月开始实习，功效突如其来的疫情让她的打算延后了3个多月，一直到5月底她才得以向向导员申请返沪，在上海开始实习。

　　文柯算是“幸运儿”。受疫情影响，他的同学、本已经在武汉一公司拿到实习offer的大学生方成(假名)，回河南故乡过年，因为无法返回武汉而遭遇毁约。

　　最近，复旦新闻学院的向导员蔡老师天天都在年级通告群里推送秋招的最新信息，除了媒体就业信息，她也会推房地产、银行等行业的雇用信息，提醒同学们“内里有符合的岗亭”。

　　“学校和学院能做的就是和企业对接，提供就业岗亭、就业信息给学生，学校就业办专门开讲座给学生讲简历、口试履历，前段时间还转发了教诲部录制的就业前景阐明、岗亭阐明的视频课程。”蔡老师先容，班级向导员本年从学生们一返校就开始做“就业向导”，“一般就是各人跟我一对一接洽，从实习阶段就开始与有狐疑的同学一对一电话单独聊。”

　　而在上外洋国语大学，提前到来的就业筹办事情被校方称为“就业热身赛”。本年8月，这所学校通过自有平台举行空中双选会，有意思的是，这场“双选会”针对的人群是“2021届结业生”。近40家用人单元的近150个地位，向上外2021届学生开放，学生简历投递量近1500份。

　　上外东方语学院2021届朝鲜语专业学生石雪童就通过双选会找到了一个律所的实习时机。小石的这个就业偏向，让她跳出了以前的“牢靠思维”，“熬炼了我的综合本领，让我对求职越发有信心，感受朝鲜语可以在差异行业发挥差异的浸染！”

　　记者留意到，为了辅佐2021届学生更好地研判就业形势、按需晋升求职本领，上外还邀请各行业的校外专家为学生在线开展2021届专场求职本领晋升练习营。练习营共8期，一连一个月，内容涵盖了职业筹划、简历、笔试、口试等各个求职环节，在线收听到达8000人次。

　　求职偏向呈现新变革

　　疫情之后，并非所有行业都迎来“求职隆冬”。面临非凡情况，2021届应届生开始出格存眷一些“新的成长机会”。本年7月，人社部连系市场禁锢总局、国度统计局宣布了9个新职业，个中“区块链工程技能人员”“ 互联网营销师”等与互联网相关的职业占了5席。