埃德蒙·费尔普斯：美对外包态度或取决于劳动力对工作是否满意

　　11月11日至13日，“中国发展高层论坛2020年会”在线上线下同步举行。本次年会由国务院发展研究中心主办、中国发展研究基金会承办，主题为“后疫情时代经济复苏与国际合作”。13日晚，分会场一围绕“后疫情时代：全球供应链何去何从？”展开了讨论。

　　哥伦比亚大学教授、诺贝尔经济学奖获得者埃德蒙·费尔普斯指出，新冠疫情导致了很多供应链的中断，也让很多美国企业看到了自身供应链的脆弱。

　　“有一家美国的制造商，据称由于缺少必要的零部件，不得不关闭了几周。有些医药企业也遭遇了短缺。”埃德蒙·费尔普斯表示，以前一家美国的企业会外包一些零部件，但如今它可能被迫觉得必须由自己来生产这样的零部件，即使这样做会大大地增加成本，因为它不能够再依赖海外零部件。

　　在埃德蒙·费尔普斯看来，这可能有两个层面的原因：在商业层面上，无法承受依赖外国企业提供这种零部件所带来的不确定性；在另一层面上，企业也收到了政府的要求。

　　“在我看来，美国对于外包的态度以及美国对于贸易总体的态度，其实在很大程度上要取决于劳动力群体对于工作是否满意，他们有没有觉得得到了政府公平的待遇。”埃德蒙·费尔普斯说，因为美国人从70年代以来对于自己工作的满意度一直在下降，他们觉得自己的工资一直是停滞不前的，而那些精英人士的收入却在不断增长。