挑大梁，央企高质量发展走在前列（锐财经）(2)

　　积极助力脱贫攻坚和乡村振兴。党的十九大以来，中央企业累计投入无偿帮扶资金超过270亿元，选派帮扶干部超过2万人，购买帮销农产品360多亿元，直接招用帮扶群众6万余名，帮助超过25万困难劳动力转移就业。

　　乘势而上深化改革

　　2020年至2022年，历时3年的改革行动在中国国有企业内部展开。国务院国有资产监督管理委员会副主任翁杰明表示，目前国企改革三年行动的主要目标已经完成。下一步，将以提高国有企业核心竞争力和增强核心功能为重点，乘势而上深入实施新一轮国企改革深化提升行动。

　　一要加快优化国有经济布局结构，增强服务国家战略的功能作用。以市场化方式推进战略性重组和专业化整合，更大力度布局前瞻性战略性新兴产业，推动传统产业数字化智能化绿色化转型升级，提升产业链供应链韧性和安全水平，推进新型工业化和现代化产业体系建设。

　　二要加快完善中国特色国有企业现代公司治理，真正按市场化机制运营。将国企改革三年行动形成的成果固化下来，分层分类、动态优化国有企业党委（党组）前置研究讨论重大经营管理事项清单，提升外部董事素质和履职能力，完善中国特色现代企业制度，持续深化三项制度改革，提高现代化管理水平。

　　三要加快健全有利于国有企业科技创新的体制机制，加快打造创新型国有企业。翁杰明表示，将着力解决制约企业科技创新的机制、投入、人才、转化等突出问题，健全激励约束机制，完善人才培养体系，进一步强化企业创新主体地位，共建良好创新生态，真正履行好科技创新的国家队作用。

(责编：岳弘彬、赵欣悦)