FESCO:把脉行业赋能数字化转型构建智慧人力服务生态(2)
今年以来,FESCO通过构建统一身份中心,为客户及雇员自助服务提供统一接入平台;构建企业级数据中台,整合企业数据,洞察业务态势,为客户服务精准化奠定基础等措施,与“客户雇员群体”、与“客户HR团队”、与“客户-数字化系统”之间的数字空间交互,贯彻“数据在线、数据互通、数据全面、数据准确、数据高效”的数字化服务理念,贯通资金流、信息流、业务流,促进业务流程规范化,不断提升客户服务质量。至今FESCO数字化链接已经覆盖超过90%的客户群体,客户粘性与满意度不断攀升。
目前FESCO已凭借强大的数字化服务能力、优质的服务经验、丰富稳定的客群等多重优势,逐步构建起智慧人力服务生态。其募资的FESCO数字一体化建设项目也正随着重组实施顺利推进。随着行业数字化能力不断推进,FESCO将借力资本市场持续强化数字化优势壁垒,持续领航人力资源服务业发展方向,在不确定环境下迎来确定性增长。
(责编:曹淼、李源)
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