铸“铁军” 链“天路”(2)

空天院的整合，是中国科学院党组顺应党中央对科技机构改革的要求、实施“率先行动”计划、深化研究所分类改革的重要举措。而作为四类机构中创新研究院的新成员，空天院肩负起了面向国家重大战略需求，跨所、跨学科集中力量办大事的使命。

白春礼明确提出，空天信息对国家安全、国民经济和社会发展具有重大战略意义，涉及多项关键核心技术和“卡脖子”问题。整合院内优势力量，成立空天院，有利于打通空天信息技术链和创新链，形成良性循环和倒逼模式。这也是贯彻落实习近平总书记“必须推动空间科学、空间技术、空间应用全面发展”指示精神的重要举措。

可是，3个研究所，3套班子、3种运行模式，全国12个园区，在职职工加起来2800余人，在读学生1800余人……空天院的改革整合力度之大、覆盖专业之宽、科研领域跨度之大、涉及人员之多、影响范围之广都前所未有。那么，到底怎么合、怎么改、怎么建？

“整合我们3家研究所，院党组是下了很大决心的。”吴一戎说，“但这既然是科研人员的呼声，是中国科学院的需要，是国家的召唤，我们就一定得做好。”

他们决定从源头改起。

2019 年5 月，在青藏高原，空天院科研人员将系留浮空器球体转移至试验场。

党旗下的誓言

“空天院的改革是重大改革，我们理解，院党组决定组建空天院的初心，是想让我们建设‘集团军’、组织大队伍、承担大任务。”空天院党委书记蔡榕说。

然而，改革千头万绪，困难多如牛毛。可以想象，整个空天院几千号人，如果大家思想不一致，认识不统一，改革就很难顺利向前推进。因此，党组织的组织引领作用就显得至关重要。

“在空天院的改革中，党委的改革是走在最前面的，这是我们较为特别的一项举措。”蔡榕说。

很快，3个研究所原党委撤销，合并为一个空天院党委。新的党委班子以最快速度进入状态、开展工作，确保中国科学院党组各项决策和工作部署及时得到贯彻落实，实现了党建工作与改革发展、科技创新工作的有机结合、相互促进。

事实证明，党委领导班子先行一步，对凝聚思想、稳定军心起到了关键作用。

一方面，空天院党委实际参与和具体指导了改革全过程，通过10余次民主生活会、党委联席会、书记例会，38次基层党组织实地调研等活动，广泛征求职工意见建议，加强对改革决策及规章制度的持续优化和改进。

另一方面，基于机构设置，空天院各党总支、直属党支部陆续组建完成，支部书记均由部门正职或副职担任，并通过支部书记培训与学习交流，切实加强基层党组织建设，充分激发了党支部在改革中的战斗堡垒作用。

“说实话，刚听说我们要改革时，大家的心里是忐忑的。”空天院办公室主任陆鸣坦言，“但党委班子经常跟大家沟通，找大家谈话谈心，让我们理解改革是为了更好地发展，慢慢大家都发自内心地支持改革。人心齐了，改革也就顺畅多了。”

2018年4月28日，中国科学院任命了空天院领导班子。14名班子成员在党旗见证下，开启了空天院的建设征程。

领导班子到位后，按照“统一目标、统一领导、统一建设、统一资源、统一管理、统一评价”的要求，立即开展各项基础性建设工作。