有感而发|要“压担子”也要“卸肩负”
春节假期竣事,多地进行新年岁情带动会陈设2021年岁情,加强成长紧要感,更换干部做事努力性。
本年是“十四五”开局之年。好的开始是乐成的一半,做好本年各项开局事情,将为实现方针打下精采基本。蹊径已定,怎么干要害看干部。转变成长方法、优化经济布局、转换增长动力时不我待,需要“要害少数”拿出真招、实招、高着、硬招,迎难而上、攻坚克难。
“压担子”的同时,也要给下层干部“卸肩负”。迈入新成长阶段,需要下层干部勇于继续、先行先试。
为此,从中央随处所连年都出台了干部容错免责的划定。要害要在实践中落实好,让“三个区分隔来”的结果显现出来,切实加强下层干部做事的努力性,把干部主动性、缔造性充实更换起来。
评价干部,既要看出了几多彩,也要看背后出了几多力。对敢于创新、敢于继续、敢于作为的干部,需要让他们在思想上轻装上阵,不能因担忧出错而不敢创新、担忧担责而不敢做事。这需要各地党委当局强化“为继续者继续”的理念,树立支持斗胆摸索、勉励改良创新的光鲜导向,以激昂、海涵、继续引发下层干部活力,打造“十四五”开局新气象。