帮到点子上扶到关键处（落实在基层）(2)

　　之所以选择种软籽石榴，是因为村里原本就有老石榴树，土质气候非常适宜石榴种植。听说能人回村种新品种，村委会很快帮忙协调土地试种。2013年有软籽石榴试果，李正发和村干部觉得这个产业准行。不过，村干部费尽心思，大伙却不主动。

　　“村民不动，咱们村干部先种。”不多久，村干部自家地里都种起了石榴。

　　2015年，村里的软籽石榴挂果见效。村民看到收益，开始规模种植。起初，大户想流转土地，贫困户担心大户亏钱自己跟着亏，村里就协调大户先行支付租金，这才让石榴渐成产业；有些贫困户不想流转土地想要自己种，村里也尊重群众意愿，李正发们还帮忙协调贷款。

　　曾经的山前村，一亩地租金也就200元，如今已经很快上涨到了1000多元。软籽石榴进入盛果期后，亩产量两吨，这两年20多元一公斤。“有的家庭地多，单靠租金收入就过了贫困线。”李正发说，精准脱贫离不开项目安排精准，贫困户只要不懒，就近打工就能脱贫。

　　为了发展产业，贫困群众还可以申请小额贷款、政府贴息。仅2018年，会泽县就发放小额贷款3.5亿元，新增县级农业龙头企业10个、农民专业合作社124个，新增土地流转6.6万亩；特别是通过“云品入京入沪”，帮助农户拓宽了产品销路。

　　干部选派精准

　　一批机关干部驻村，帮助群众用好用足政策

　　“知道会泽山里穷，可是没想到这么穷。”尽管是土生土长的会泽人，可第一次前往几个村组家访后，杨华文还是很痛心，“走路走得想掉眼泪，路太难走，群众的生活太艰苦。”

　　四十出头的杨华文，原本担任会泽县疾控中心党支部书记，去年3月前往发基卡村担任驻村工作队队长。

　　之所以选派杨华文，会泽县委组织部、扶贫办没少费思量。“发基卡村年轻人大多数在外打工，留在村里的村干部和党员大多年纪偏大，选派一位党支部书记到发基卡村，能够发挥发基卡村党支部的带动作用。”会泽县扶贫办副主任汤海珍说。

　　按照云南省《关于加强贫困村驻村工作队选派管理工作的实施意见》，会泽县贫困村驻村工作队实现一村一队全覆盖，一大批优秀的机关干部被派到贫困村，帮助解决党组织软弱涣散、产业基础薄弱、矛盾纠纷突出等脱贫攻坚中面临的突出问题和困难。杨华文就是其中之一。

　　“相对于本地村干部，派驻干部更熟悉政策、也更善于与政府部门沟通。”杨华文说，“现在政策都比较完善，但不少贫困户因为不了解政策，无法及时享受政策红利，我们很重要的一项工作就是帮助群众用好用足政策。”

　　“从如期完成脱贫攻坚任务的角度看，易地搬迁、发展产业是关键，但作为驻村工作队长，既要考虑当下，也不能忽略长远发展。”杨华文说，发基卡村未来发展最大的制约因素是缺水。每次省里的挂钩帮扶领导实地调研，“水”都成为杨华文的汇报重点。为了破解饮水难题，杨华文和村干部一道找山泉、又利用疾控中心的资源第一时间完成水质检测。杨华文说，山前的几个村小组虽然通水，但是用水依然不宽裕，山后小江边的村小组则极度缺水，就连耐旱的大树青椒，长势也一般。“山后村庄虽已搬迁，土地未来是进行产业开发还是恢复生态？需要好好算算账。”

　　“沉下身子、放下架子，到了村里，才知道这都是实实在在的事。比如，到了农户家里少穿白色衣服，不然没法挖红薯、背石榴。”杨华文说，修枝套袋，自己现在也是半个专家。

(责编：岳弘彬)