中共中国海洋石油集团有限公司党组关于十九届中央第三轮巡视整改进展情况的通报(10)

　　二是指导有关党委建立党委委员与基层支部结对帮扶机制，确定每名党委委员包管一部分支部，并将支部党建工作情况与党委委员个人绩效考核挂钩，进一步加强日常检查指导，深化党委班子责任。

　　三是集中整顿软弱涣散党组织。党组坚持举一反三，开展集中整顿软弱涣散基层党组织专项工作，集团公司范围内查摆出的2个软弱涣散党组织已完成整改。同时研究制订海上一线、流动党员管理等重难点问题的指导意见。

　　第四方面问题：中央巡视反馈问题整改敷衍应付。

　　（十一）关于“党组履行整改主体责任不力，压力传导不到位”的问题

　　26．坚决履行整改主体责任，把巡视整改列入集团公司一级督办事项，聚焦重要问题和重要事项集中发力，确保“旧账”改到位、“新账”决不欠。

　　一是扎实做好对2015年中央巡视整改“欠账”的清理。完成对12项中长期整改任务完成情况的梳理工作，每月进行整改情况的跟踪检查。以本轮巡视整改为重点，成立由党群工作部牵头的整改工作领导小组办公室，逐项跟踪督办，逐项形成整改报告，以实际举措推动中央巡视发现问题“见底清零”。

　　二是将巡视巡察工作纳入党组讨论和决定事项。2019年6月3日修订印发《中国海油党组工作规则》，明确将巡视巡察工作纳入党组讨论和决定事项，建立党组听取审议整改情况工作机制，对于今后中央巡视中长期整改任务，明确可量化的阶段性目标，至少每半年召开一次党组会听取整改情况汇报，研究部署推进整改工作。制定《中国海油巡视整改日常监督工作细则》，将巡视整改监督常态化制度化，明确责任分工，定期组织督导检查，切实把压力传导下去。

　　三是健全巡视整改监督工作机制。纪检监察组成立巡视整改及监督工作办公室，配备专门力量具体负责巡视整改日常监督工作。加强与集团办公室、党风廉政建设办公室沟通协调，传达中央、中央纪委有关要求，掌握整改工作进展情况。

　　27．问题整改见人见事见物，对于整改过程中应该问责的情形严肃追责问责。

　　一是党组在专题民主生活会上深刻检讨，对本项工作负有整改责任的部门提出严肃批评。

　　二是在前期调查基础上，通过实地取证，形成专题报告，对相关问题进行说明。

　　三是深刻汲取教训。既要把好人员任用的入口关，做到“凡提必核”，又要严肃认真把好出口关，问题整改不到位绝不放过。

　　28．从严从实抓好问题整改，举一反三建立健全作风建设长效机制，绝不允许“四风”问题反弹回潮。

　　一是问题曝光常态化制度化。在集团公司内网开辟专栏，建立曝光台，对违反中央八项规定精神问题、形式主义、官僚主义问题、利用海油资源谋取私利等问题及时通报曝光。

　　二是注重源头治理，扎紧制度笼子。新增、修订了《中国海油党组关于解决形式主义突出问题为基层减负的若干措施》《境内差旅管理细则》《总部机关人员履职待遇管理办法》等制度文件，从制度建设入手构建作风建设长效机制。完善“三个一”责任落实机制，即每年开展一次廉洁教育个别谈话和集中座谈，每年签订一次廉洁从业承诺书，每年开展一次党风廉政建设专题党课。

　　三是强化“两个责任”，坚持有案必查。各级党组织把落实主体责任摆在重要位置，积极支持纪检组查办案件。各级派驻纪检组充分履行监督责任，加强对工程采办等重点领域的监管，对违反中央八项规定精神问题线索优先查办，依纪依规从严查处顶风违纪行为。